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我院开展2022年寒假辅导员培训
来源:{文章出处} 日期:2022-01-10 点击:155

1月9日,我院学生工作处组织开展了2022年寒假辅导员专题培训。学院党委副书记兼副院长王楷、学生工作处、团委、招生就业处等部门负责人与工作人员、各二级学院副书记及全体辅导员参加了此次培训。

上午的培训由我院党委副书记兼副院长王楷主持。南京邮电大学学工处副处长吴波作了《立德树人——辅导员思政工作经验交流》专题报告,他结合多年学生工作经验,从“七大育人工程”出发深入浅出的阐述了做好大学生思想政治工作的意义和作用。南邮招生就业处就业创业管理科科长王新涛作了《新形势下提升高校毕业生就业工作实效性的思考》专题报告,他从历年升学就业数据出发,结合自身就业工作经验,分析了学生就业升学中可能出现的各种情况,并从就业工作的效度、温度、厚度、力度四个方面给辅导员做好就业工作提供了方向。第十三届全国“高校辅导员年度人物提名奖”、第八届全国高校辅导员素质能力大赛一等奖、2021年江苏省“最美高校辅导员”、第八届江苏高校辅导员素质能力大赛一等奖获得者,南邮外国语学院分团委书记高艳丽作了《从不断改革的大赛中悟辅导员素质能力提升之“钥”》专题报告,她从辅导员素质能力大赛历年改革的角度出发,提出做好辅导员工作要注重深耕细作,加强学习和交流,不断提升自我,更要有对辅导员岗位的高度认同,才能适应社会对辅导员越来越高的要求。

下午的培训由学工处处长解厚荣主持。扬州大学教授、博士生导师刘佳作《学生工作中的沟通认知和行为艺术》的专题报告,她从沟通的定义、沟通中存在的障碍、解决沟通障碍的方法、沟通的能力和技巧等方面,结合自身20多年的学生管理工作经历,通过丰富的学生管理案例让大家进一步认识到沟通的重要性。扬州大学党群总支书记、学生工作处副处长居学明作了《实施“四大计划”,打造硬核辅导员队伍》专题报告,他从高校辅导员队伍建设与发展历程回顾、辅导员队伍建设面临的“困境”和辅导员队伍建设的实践探索三个维度,结合扬大的实际经验,重点分享了辅导员队伍建设的“四大计划”。

本次培训贴近工作实际,针对性强,效果明显,对我院辅导员队伍建设和辅导员学生管理具有很强的指导性。









(撰稿:蒋寒 编辑:李雪婷 初审:解厚荣 审核:张荣) 



    




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